Emocionalni vampiri na poslu – Albert Dž. Bernstin
Opis
Emocionalni vampiri na poslu – kako se zaštititi od manipulativnih šefova i kolega
Jedan sebičan, manipulativan ili posesivan kolega može promeniti atmosferu čitavog radnog mesta. Albert Dž. Bernstin takve osobe naziva emocionalnim vampirima jer pažnju, vreme i energiju drugih koriste bez osećaja za posledice.
Knjiga pomaže čitaocu da prepozna različite obrasce ponašanja pre nego što se problem pretvori u hroničan stres. Autor objašnjava zašto neke osobe stalno izazivaju sukobe, zahtevaju posebna pravila ili druge uvlače u svoje emocionalne drame.
Umesto opštih saveta, Bernstin nudi konkretne korake i taktike za razgovor, postavljanje granica i zaštitu profesionalnog položaja. Posebna pažnja posvećena je situacijama u kojima problematična osoba ima moć, poput šefa ili uticajnog kolege.
Cilj nije samo izbeći neprijatnost, već sačuvati sposobnost da se radi zrelo, efikasno i u skladu sa sopstvenim vrednostima. Čitalac uči kako da ne reaguje impulsivno i kako da razlikuje običnu tešku narav od ozbiljnijih patoloških obrazaca.
Emocionalni vampiri na poslu je praktičan vodič za sve koji žele manje iscrpljivanja i više kontrole u profesionalnim odnosima. Koristan je zaposlenima, rukovodiocima i timovima koji se susreću sa konfliktima i manipulacijom.
Zašto pročitati Emocionalni vampiri na poslu?
- Pomaže u prepoznavanju manipulativnih obrazaca
- Nudi konkretne korake za postavljanje granica
- Obrađuje odnose sa šefovima i kolegama
- Razlikuje neprijatno od patološkog ponašanja
- Pomaže u zaštiti energije i profesionalnog ugleda
- Koristan je zaposlenima, menadžerima i timovima
Informacije
Pitanja
Često postavljana pitanja
Ko je autor knjige?
Autor je psiholog Albert Dž. Bernstin, poznat po praktičnim knjigama o teškim međuljudskim odnosima.
Šta znači izraz emocionalni vampir?
Odnosi se na osobu koja manipulacijom, dramom, sebičnošću ili posesivnošću iscrpljuje ljude oko sebe.
Da li knjiga obrađuje odnose sa šefovima?
Da. Posebno se bavi situacijama u kojima problematična osoba ima hijerarhijsku ili neformalnu moć.
Da li nudi konkretne savete?
Da. Autor daje korake, primere i taktike za komunikaciju, granice i zaštitu karijere.
Koje vrste ponašanja obrađuje?
Manipulativno, narcisoidno, posesivno, sebično i drugo ponašanje koje remeti radne odnose.
Kome je knjiga namenjena?
Zaposlenima, rukovodiocima, članovima timova i svima koji rade sa emocionalno zahtevnim ljudima.
Da li može pomoći u prevenciji sagorevanja?
Može pomoći da se ranije prepoznaju iscrpljujući odnosi i uvedu granice koje čuvaju energiju.
Kako mogu da poručim knjigu?
Emocionalni vampiri na poslu mogu se poručiti onlajn u Knjižari Sigma.